20240410：副調研員和新晉四級調研員的區別
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20240410：哪些事情，是你當上領導才明白的？
2024-09-23哪些事情，是你當上領導才明白的？紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行。? 在職場上，“屁股決定腦袋”的現象還是普遍存在的，說實話，很多事情還真的是到了那個位置才會明白。就好比下面這4件事情，你不走上領導崗位，也許你永遠都不會
20240410：在機關單位內，為什么“筆桿子”越來越少，沒人愿意干？
2024-09-23在機關單位內，為什么“筆桿子”越來越少，沒人愿意干？在機關單位中，有一種一般人不愿意干，一般人又干不了的崗位，那就是文字綜合崗。對于從事這個崗位的文友，一般被稱為文字綜合人員，比較親切的稱呼為“大秘”，有敬意的稱呼為“
20240410：年輕干部要學會說話
2024-09-23年輕干部要學會說話今天想和初入職場的年輕公務員們聊一聊與人交談的一個禁忌，那就是忌說狠話、冷話和反話。? 人的語言是溝通交流的最重要手段，在一般人的常識當中，語言的遣詞造句和語氣以及輔之的表情等，都會天然地反
20240410：提拔晉升，應當多管齊下
2024-09-23提拔晉升，應當多管齊下在職場中，有些人找對了方法，能夠在關鍵節點獲得進步；有些人也不能說不努力，也不能說能力不夠，但總是和提拔晉升失之交臂。? 要知道，任何提拔晉升，都需要認真研究，擇優任用。? 別人的運氣可能是好一些，比
20240410：機關單位中的優秀“筆桿子”，通常自身會有這兩個“殺手锏”
2024-09-23機關單位中的優秀“筆桿子”，通常自身會有這兩個“殺手锏”很多文友會問，各個單位都有文字工作者，那么，如何判斷一個人是否具有文字敢為的潛力，或是如何判斷一個人是否是真正的“筆桿子”呢？? 其實，一個真正的“筆桿子”，一
20240410：機構改革前后，如何調動單位？
2024-09-23機構改革前后，如何調動單位？機構改革正在緊鑼密鼓地推進中。? 這段時間，經常收到朋友的信息，不少是關于機構改革后人事任免的問題。? 其中，有一位朋友問：? “在同一個省，從一個省級單位，怎么調動到另外一個省級單位？”? 今
20240410：權謀智慧：職場上為什么領導總是喜歡讓你干活，這其中的原因你了解嗎？
2024-09-23權謀智慧：職場上為什么領導總是喜歡讓你干活，這其中的原因你了解嗎？無論哪種職場，都有個奇怪的二八現象，工作分配不均衡，有的人忙得要死，有的人閑得要命。領導還偏偏特別喜歡支使那些忙碌的員工，不斷給他們加壓加碼，增加他們的
20240410：活得通透的人，都有這3種思維
2024-09-23活得通透的人，都有這3種思維 1 把“我不能”變成“我試試” 有的人之所以活得糾結，是因為總覺得自己“沒有準備好”，于是想來想去，總是無法邁出第一步。 其實，很多事情都沒有準備萬全的時候。真正無法翻越的山
20240410：職場中你必須知道的五件事，送給即將踏入職場的年輕人！
2024-09-23職場中你必須知道的五件事，送給即將踏入職場的年輕人！相信很多年輕人在走出校門之際，內心里是熱血沸騰，激情澎湃的，經過這么多年孜孜不倦的學習，終于可以一展所學，報答父母，回饋社會了。不少人對職場充滿了理想主義的憧憬和向
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20240410：職場如何做到謙和待人
2024-09-23? 職場如何做到謙和待人在職場的每個人都想得到一個人際關系比較融洽的環境。最重要的一點就是所處的對象都比較謙和，容易接觸，較好相處。那么如何做到謙和待人呢？? 一、平易近人? 職場中，要以平和的心態，放下架子，與人
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20240410：讓人受益的10個人際交往“小技巧”！
2024-09-23讓人受益的10個人際交往“小技巧”！1.不管和誰相處，都不要試圖指導別人的工作或生活，成年人之間的交往，永遠都是接受，而不是改變。即便確實是為了別人好，也要事先考慮別人的接受能力，不能不區分情況和對象，就提出意見建議。要
20240410：讓人感受頗深的6條職場箴言！
2024-09-23讓人感受頗深的6條職場箴言！1.即便討厭一個人，也沒必要非表現出來，因為日后的工作難免產生交集，盲目地表達情緒和惡意，看似暢快，但實際上會斷了自己的后路。混跡職場，不能單純地只以情感好惡來區分人，越往上走，我們就越會發現
20240410：話說機關里的公務員：每天堅持把份內工作做到一流
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