材料寫作應注意的幾個問題
2024-05-20機關材料寫作中容易出現的毛病，主要表現在兩個方面：一是總體組織上的問題，二是具體組織上的問題。總體組織上的毛病一般是大問題，具體組織上的毛病一般是小問題。下面，我們分別講講容易出現的問題和解決的辦法。 一、總體
寫材料注意避免挖“坑”
2024-05-20寫材料過程中，朋友們肯定要面對不少需要“無中生有”、“錦上添花”的情況，盡量讓材料看上去比較飽滿，有一些實際內容，但一些特定材料，比如審計工作匯報材料，選字用詞務必謹慎，避免給自己挖坑，一些看上去能強化表達效果的字詞
煉成公文高手先修煉概括力
2024-05-20公文寫作中的“概括”，是指運用相關概念，通過歸納、總結等抽象的、高級的概括，從感性認識到理性認識，提煉出觀點、思路、政策、措施等，從而使公文體現準確性、鮮明性、生動性。如果說“概念”是一個詞，那么“概括”就是一句
調研報告寫作6步程式
2024-05-20調研文章的寫作要經過以下幾個程序： 1.選課題 調研文章能不能被上級或有關部門重視，除了文章質量外，還有一個重要原因就是是否符合上級或有關部門的課題研究需要，符合需要且文章質量好，被重視的幾率就大。那么如何選課題呢
講話稿寫作的7點領悟
2024-05-20寫領導講話稿是苦差事。但只要能被采納，心里總有一種喜悅之感。只要我們深入揣摩，總有一些規律可循。 01思路清晰 該干什么？不該干什么？怎么去推動工作，讓人聽了之后能抓住要點、重點，指導推進工作，盡早出成效。 一般每一段
公文寫作快速入門的秘訣：掌握概念
2024-05-20早年，我從學校調到區教委才三天，主任就把我和人秘股副股長叫到他的辦公室，對我倆交代，由我寫去年教委工作總結，由副股長寫今年教委工作思路，三天后都交給他。從主任那里出來，我倍感壓力山大，怎么寫好去年教委工作總結？我向人秘
筆桿子 | 公文寫作練三招
2024-05-20大到領導講話稿、匯報材料，小到會議紀要、擬發通知等，機關人員每天都要和文字打交道。如果不會耍筆桿子，就很難發揮重大作用。機關人員要提高公文寫作的能力和技巧，具備較好的文字水平和文字功底，必須在以下幾個方面下功夫
文稿寫作誤區“六有六無”
2024-05-20本文所說的公務文稿，不局限于某一種具體體裁，包括政策文件、總結匯報、領導講話、宣傳信息、調研文章等多種類型。文稿寫作的誤區概括起來為“六有六無”，即有力無心、有講無類、有骨無肉、有米無炊、有形無神、有理無情
如何寫好材料
2024-05-20尊敬的各位領導、各位委員： 大家好。按照會議的安排，我要講的是：如何寫好材料。 作為一名政協委員，建言獻策是重要職責，能否寫一手好材料，是比較重要的。因時間關系，我主要圍繞對材料的認知與如何寫好材料兩點展開。對材料的
為基層黨支部2024年工作設計4個關鍵點，抓住了就是特色、是亮點
2024-05-20以下，是筆者結合2023年的實際情況，從抓特色、出亮點的層面為您提出的落實意見，總結起來是“四個點”——一是高點，即設計至少1個全年工作的高點。很多基層黨支部從年初忙到年尾，工作做了很多，大家也都很辛苦，但成績很難顯現
在組織生活會上，黨員對黨支部工作進行評議的3種基本方法
2024-05-20組織生活會上有一個重要議程，就是要在黨員大會上，黨支部書記要代表黨支部委員會向黨員大會述職，報告一年來黨支部工作，通報黨支部委員會查擺問題情況，接受黨員評議。上面這項議程可以分解為3個步驟——①黨支部書記向黨員
關于“專報”的寫作建議
2024-05-20向上級領導匯報工作情況，除了常見的“報告”外，還有一種縮小版的形式即“專報”，其目的是快速、簡明傳遞一些重要信息，內容包括某個會議情況、某項工作情況、某個事件或問題情況、某項經驗等，供上級領導掌握情況。今天就來
怎樣提高領導文稿的質量
2024-05-20文稿寫作是辦公室（研究室）工作的重要職責。是政務服務的主要形式。提高文稿質量是發揮文稿輔政作用的基本要求。為進一步提高文稿質量，必須著力解決文稿立意不高、內容不實、文風不新、個性不明的問題，不斷提高領導的“滿
節前廉政提醒談話實例、素材與起草指南（2.6萬字）
2024-05-20各位好筆桿子的文友好，馬上又到了一年一度的新春，作為體制內的人員，春節廉政提醒談話幾乎年年都要組織，我們單位也不例外。最近正好給領導寫廉政提醒講話，搜集了一些素材，同時也摸清了一些規律。 對于節前廉政提醒談話的
如何寫好公文
2024-05-20“纖筆一支誰與似，三千毛瑟精兵。”寫材料是機關干部的基本功夫，是文秘崗位的看家本領，是以文輔政的根本任務。雖然，寫作過程很清苦，也非常艱苦，甚至十分痛苦，但“辛苦指數”與“獲得指數”是成正比的，每一次創作都是全方位的
工作總結寫作“三忌三有”
2024-05-20平時，在工作中接觸得比較多的主要有兩種類型的總結類材料寫作，第一種也是最常用到的是年度工作總結；第二種是專項工作總結。 第一，年度工作總結方面，主要遵循“三忌三有”原則。 一是忌照搬套用，要有求新意識。工作總結往往
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