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端板合同范本 第一篇
甲方：
乙方：
為推進新形勢下企業內部改革，提高生產率和提升企業競爭力，雙方在合法、公平、平等自愿、互利互惠、協商一致、誠實守信的基礎上，甲方同意將部由乙方承包，為明確雙方的權利和義務，特訂立本協議。
一、承包原則
1、本協議本著利益共享、風險共擔的原則，以承包生產的形式確定發包方、承包方、職工三方的權、責、利的關系，并按協議約定進行利益分配和風險擔當。
2、承包期間，甲方提供給乙方所有生產資源和資金投入(所有物料的應付款均由甲方代為支付，未經甲方同意乙方不得支付現金)，由乙方負責生產管理和落實生產目標的完成情況。
3、承包期間車間的所有權、行政隸屬關系及稅收、財政等渠道不變。
二、承包的期限和項目
1、本協議的承包期限為1年，即從20__年2月22日至20__年12月31日止。
2、承包的主要項目：乙方對車間進行承包(包括但不限于)，職工工資、生產產品所需的原材料和輔助材料費用、辦公費用及場地和房租租金等一切生產運行所需的費用。
3、承包期間乙方不得私自購置設備、報廢設備，不得隨意開發供應廠商。
三、利潤分配和風險承擔
1、甲乙雙方利潤分配：甲方利潤為80%，乙方利潤為20%。
2、乙方的利潤每月結算一次，甲方每月預支乙方應發工資，利潤分紅剩余部分次年5月份一次性付清。
3、工傷醫療費和因交期或品質等原因產生的客訴索賠費用由甲、乙雙方共同承擔，甲方承擔40%、乙方承擔60%。在生產過程中因各種原因造成的補料費用由乙方全部承擔，如因交期和品質等原因導致訂單變更或取消的，雙方根據實際情況確定承擔責任。
四、甲乙雙方權利與義務
(一)乙方的權利和義務
1、乙方對主管級以下員工有人事任免權，主管級以上員工有建議權。
2、乙方有權在不違反甲方制定的廠規廠紀下進行獎懲、辭退違紀員工。
3、乙方現有的車間人員，有權自主調動和使用。
4、乙方必須按時按質按量完成甲方發包的生產任務。
5、承包期間，乙方須接受甲方對其行政管理、成本控制、品質保障、生產計劃等項目進行績效考核，考核的具體實施方案另行規定。
6、承包期間，乙方應保證甲方提供的廠房、設備完好，所有的人為損壞，由乙方負責維修費用或按原價培償。
7、自覺遵守甲方的廠規廠紀，接受甲方和員工的監督，尊重保護員工民主權利，聽取員工意見和建議。
(二)甲方的權利與義務
1、甲方有權按協議的規定向乙方下達生產任務，并監督乙方按時、按質、按量完成，對未完成情況進行相應處罰。
2、甲方有權對乙方的行政體系執行情況、成本控制、品質保障、生產指標達成情況等方面進行績效考核，如未達成甲方要求的指標時，甲方有權從乙方%的利率中扣減相應的利潤。
3、甲方有權對乙方進行財務監督、審計和產品質量檢查。
4、甲方有權按國家法律、法規，廠紀廠規和本協議規定維護員工的合法權益。
須墊付乙方承包期間購買原材料、輔助生產材料、辦公用品時的費用(墊付費用從效益收入中扣還給甲方)。
5、甲方每月應按公司“薪資制度”發放給乙方工資。
6、不得違反本協議規定，干涉乙方權利。并按照協議規定保障乙方的.權益。
五、承包方內部利益分配
第一條承包方內部分配利潤：指乙方所得%的利潤中扣除各類異常費用支出后的純利潤，具體分配如下：
利潤分配項目分配比例
部門優秀員工5%
部門年終獎預留6%
內部培訓和其它活動經費6%
部門異常預留8%
經理助理5%
采購員(2人)8%
半成品課長10%
釘膠組長4%
噴漆組長5%
成品課長10%
裝配組長4%
包裝組長4%
經理25%
合計100%
六、協議的變更、解除或終止
1、本協議生效后即具有法律約束力，甲乙雙方均不得隨意變更或解除。本協議需要變更或解除時，須經雙方協商一致達成新的書面協議，在新的書面協議未達成之前，本協議依然有效。
2、乙方因管理不善或決策嚴重失誤，給甲方造成重大損失的，甲方有權解除協議，不負違約責任。
3、甲方如違反本協議規定，干擾乙方的生產管理活動，使乙方生產管理活動無法正常施行或使乙方的合法收入得不到保障時，乙方有權解除本協議并要求甲方承擔違約責任。
4、本協議規定的承包期滿，甲、乙雙方的權利、義務履行完畢后，本協議自行終止。
七、違約責任
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